AI 101 實作中心
使用四份真實情境檔案,練習 Chat、Prompt、Cowork、Code 四種工作模式
實作流程
每一項實作任務都遵循同樣五個步驟。AI 的輸出需要你親自檢查後才能提交。
- 1下載取得練習檔案
- 2上傳把檔案交給 Claude
- 3提問用 T-C-R-F 寫出指令
- 4驗證對照原始資料檢查輸出
- 5提交整理成果並完成 Use Case
實作檔案
練習任務
1
Chat 練習
使用 Meeting A 練習用 Chat 逐步整理一份會議紀錄。
使用檔案: Meeting A:專案例會紀錄
- 理解這份會議紀錄的主要內容與目的
- 整理出 5 個關鍵議題
- 把責任人與期限結構化列出
- 找出文件中沒有交代清楚的資訊缺口
- 找出文件中屬於推論、而非明確事實的段落
- 產出一份給主管看的摘要
2
Prompt 練習
把一句模糊的指令「幫我分析客戶問題」改寫成 T-C-R-F 架構。
使用檔案: Customer Feedback:客戶反饋節錄
- 寫出 Task:具體要 AI 做什麼
- 寫出 Context:這是為什麼、給誰用
- 寫出 Reference:你會提供的參考資料(例如 Customer Feedback 檔案)
- 寫出 Format:期望的輸出結構
- 用你寫的 T-C-R-F 指令實際試一次,比較與模糊指令的差異
3
Cowork 練習
使用四份檔案,練習把一個較完整的任務委派給 AI。
使用檔案: Meeting A:專案例會紀錄、Meeting B:跨部門追蹤會議、Sales Report:銷售數據、Customer Feedback:客戶反饋節錄
- 委派前先說明任務範圍與期望的交付格式
- 整理出 3 項主要問題
- 為每項問題附上證據(引用原始資料段落)
- 列出尚未完成或需要追蹤的事項
- 產出建議行動
- 產出一頁主管摘要
- 把整體輸出拆成 Fact / Analysis / Unknown 三類
4
Code 練習
使用 Sales_Report.csv 練習結構化資料分析,並嚴格區分關聯與因果。
使用檔案: Sales Report:銷售數據
- 找出資料中的缺值
- 找出重複的資料列
- 計算各月各地區的達成率(Actual / Target)
- 找出未達標的月份與地區
- 找出最大的客服回覆時間(Response Time)
- 找出最低的滿意度分數
- 找出達成率、回覆時間、滿意度之間可能的關聯
- 描述關聯時,不宣稱因果關係,只描述觀察到的現象
5
指令設計挑戰
AI Workforce Foundation 必修實作:把一句模糊指令改寫成包含 Task、Context、Requirements/Constraints、Output Format 的完整工作指令,並實際比較兩種指令下的 AI 輸出差異。
使用檔案: Customer Feedback:客戶反饋節錄
- 寫下一句你平常會用的模糊指令,例如「幫我分析客戶問題」
- 把它改寫成包含 Task、Context、Requirements/Constraints、Output Format 四項要素的完整指令
- 在 Requirements/Constraints 中明確要求:只使用 Customer Feedback 原文可支持的內容,不確定的一律標示 unknown
- 分別用模糊指令與改寫後的指令實際請 AI 執行一次
- 比較兩次輸出:改寫後的指令是否讓輸出更精確、更容易驗證
- 寫下一句話說明「多寫字」與「提供必要工作條件」在這次練習中的差異
6
輸出驗證挑戰
AI Workforce Foundation 必修實作:對照原始會議紀錄,找出 AI 輸出中無來源依據的數字、超出原文的推論與遺漏的限制,練習交付前的驗證清單。
使用檔案: Meeting A:專案例會紀錄
- 請 AI 根據 Meeting A 產生一份摘要,包含關鍵議題、負責人與期限
- 逐句對照原始會議紀錄,標出摘要中「有依據」與「沒有依據」的內容
- 找出至少一項無來源的數字或日期(Meeting A 沒有明確提到卻出現在摘要中的內容)
- 找出至少一項超出原文範圍的推論(AI 自行延伸的解讀)
- 找出至少一項摘要遺漏、但原文中屬於重要限制或未決事項的內容
- 重寫摘要,把找不到依據的部分改為 unknown 或移除